近日，工程管理公司组织全体员工学习公司编印的《员工礼仪规范》。自11月初新员工入职以来，工程管理公司人才队伍不断壮大，但由于员工来自不同行业，在工作过程中暴露出一些不文明、不规范行为，组织礼仪培训学习旨在进一步规范日常行为，提高工程管理公司整体形象。

    在培训学习过程中，各部门员工对规范中的八个章节内容进行逐条阅读，全面了解并掌握个人在形象、办公、会议、交通、交往、通信、就餐等不同场合的礼仪规范要求。每位员工结合各自岗位对标检查，谈了学习体会和思考认识。员工纷纷表示，此次礼仪规范学习注重细节，对自己帮助很大，今后将会努力把规范要求运用到工作和生活中，从点滴做起，时时检视并提升自我修养，树立良好的个人和企业形象。

    下一步，工程管理公司将通过督导检查、值周评比、下发倡议书等形式夯实学习效果，促进礼仪规范与员工工作生活深度融合，全力服务好东庄水利枢纽工程建设，努力促进工程管理公司实现又好又快发展。